深圳地區(qū)2017年春季求職期的平均招聘薪酬為8892元，僅落后于北京和上海。4月10日，由智聯(lián)招聘發(fā)布的深圳2017春季雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告顯示，深圳地區(qū)平均月薪8000元以上的職位占比超過3成。

智聯(lián)招聘2017年春季在線數(shù)據(jù)顯示，深圳地區(qū)競爭指數(shù)排名前五位的行業(yè)中，計算機軟件行業(yè)的競爭指數(shù)最高，其次是互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)，再次為通信/電信運營、增值服務(wù)行業(yè)。此外房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)和網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)的競爭也較為激烈，競爭指數(shù)進(jìn)入了深圳地區(qū)的前五位。

智聯(lián)招聘分析，相對上一季度，深圳地區(qū)與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的行業(yè)競爭仍然激烈，占據(jù)了三個位置，且通信/電信運營、增值服務(wù)行業(yè)也與互聯(lián)網(wǎng)密切相關(guān)，由此可見深圳地區(qū)的互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展較為成熟，對人才的需求以及人才的供應(yīng)都比較充足。

與就業(yè)競爭激烈的五大行業(yè)相對應(yīng)，深圳地區(qū)2017年春季競爭最為激烈的職業(yè)是軟件/互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)/系統(tǒng)集成、交通運輸服務(wù)和財務(wù)/審計/稅務(wù)。此外，IT質(zhì)量管理/測試/配置管理和高級管理的競爭也較為激烈。

從薪酬來看，上述報告顯示，深圳地區(qū)2017年春季求職期的平均招聘薪酬為8892元，在全國37個主要城市的薪酬水平中排名第3位，僅落后于北京和上海。從薪酬的分布情況來看，深圳地區(qū)平均月薪8000元以上的職位占比為34.4%，薪酬分布在6001元~8000元的職位占比為24.4%，此外，也有三成的職位薪資分布在4001元~6000元之間，僅有不到一成職位的薪資在4000元以下。

具體來看，深圳地區(qū)農(nóng)/林/牧/漁行業(yè)的平均月薪最高，為14379元；其次為政府/公共事業(yè)/非盈利機構(gòu)行業(yè)，薪酬水平為13986元；再次為航空/航天研究與制造行業(yè)，為12071元。